CIS-Formation, un projet.
Permettre à chaque apprenant de garantir sa future insertion professionnelle par la formation, l’apprentissage d’un métier et la professionnalisation.
CIS-Formation est né d’un double constat : d’abord la solitude des chercheurs d’emploi face au besoin de construire un projet professionnel cohérent, répondant aux attentes et aux exigences des entreprises en matière d’emploi ; ensuite la difficulté des entreprises à trouver des jeunes nouvellement diplômés, dotés des compétences professionnelles satisfaisantes pour occuper un poste en entreprise ;
Créé en 2009, CIS-Formation offre à ses apprenants (femmes et hommes, diplômés ou pas), des formations professionnelles, l’apprentissage d’un métier et la professionnalisation.
Nous formons chaque année 700 apprenants, avec 92% de réussite aux examens du DQP (Diplôme de Qualification Professionnelle) et du CQP (Certificat de Qualification Professionnelle), et 68% d’insertion professionnelle (une année après la formation) dont 5% d’auto entrepreneurs.
Nos formations sont réparties dans les domaines de la Logistique & Import-Export, du Graphisme & Multimédia 2D/3D, de l’Informatique & Systèmes d'Information, des Techniques Industrielles & Maintenance, de la Gestion, Assistance de Gestion et Secrétariat.
Notre mission, c’est de former.
Faire de la formation professionnelle un catalyseur social, un ascenseur social, la porte d’entrée de l’entreprise et l’ouverture vers l’entreprenariat.
Toutes nos formations sont organisées et structurées autour d’un enseignement professionnel.
Nous formons pour l’acquisition des aptitudes professionnelles.
Nous formons pour le développement des compétences professionnelles.
Nous formons pour l’apprentissage d’un métier.
Depuis 2009, c’est notre quotidien, c’est le quotidien de CIS-Formation :
Former des hommes, des jeunes, sans emplois, diplômés ou pas ;
Former des femmes, sans qualification professionnelle ; en quête d’une insertion sociale.
Une équipe de professionnels de la formation.
Un personnel administratif et technique d’encadrement, couplé à un personnel d’enseignants-formateurs d’exception, au service des apprenants.
CIS-Formation c’est une équipe d’encadrement constituée d’hommes et de femmes exceptionnels, responsables, engagés et dévoués. Ils s’investissent dans la durée, dans l’accompagnement sans faille des apprenants, avec ce sentiment de vouloir toujours porter plus haut et plus fort la formation professionnelle.
C’est aussi une ressource humaine de 87 enseignants-formateurs expérimentés, qui sont avant tout des professionnels en entreprise. Ils exercent au quotidien leur métier en entreprise, et alternent avec les enseignements à CIS-Formation. Ils sont animés par la passion de leur métier et le partage de leur savoir-faire tout en laissant émerger la singularité de chaque apprenant.
Former à un métier, pour un emploi.
Synergie entre le Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle, CIS-Formation et les entreprises pour la formation et l’insertion de l’apprenant.
CIS-Formation est un institut privé de formation professionnelle sous tutelle de l’Etat du Cameroun, agréé par le Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle (MINEFOP). Toutes nos formations, enseignements et évaluations sont élaborés dans l’Approche par Compétence, sous la supervision du MINEFOP, en conformité avec les référentiels de formation. Les attestations sont délivrées par CIS-Formation (conformément à l’agrément) et les diplômes et certifications par le MINEFOP.
Nous avons en outre établi des partenariats solides avec des entreprises citoyennes, inscrites dans le soutien à la formation professionnelle. Ces entreprises ouvrent chaque année leurs portes à nos apprenants, pour leur immersion en situation réelle de terrain, des stages et surtout des embauches.
Cette synergie MINEFOP - CIS-Formation – Entreprises, permet de faire de CIS-Formation un institut de formation professionnelle d’excellence, au service de l’insertion professionnelle.
